home | login | register | DMCA | contacts | help | donate |      

A B C D E F G H I J K L M N O P Q R S T U V W X Y Z
А Б В Г Д Е Ж З И Й К Л М Н О П Р С Т У Ф Х Ц Ч Ш Щ Э Ю Я


my bookshelf | genres | recommend | rating of books | rating of authors | reviews | new | форум | collections | читалки | авторам | add



Пользуйтесь служебным положением

Несколько лет назад мне посчастливилось вести ежегодную конференцию Лиги кредитных союзов Калифорнии и Невады и выступать на ней с заключительной речью. Открывал конференцию великий баскетболист Мэджик Джонсон.

Когда нас познакомили, он, взглянув на меня с высоты своего заоблачного роста, сказал с улыбкой: «Нин, да вы прямо-таки моя сестра-близнец!» Мне было очень весело и приятно работать вместе с Мэджиком. Собравшиеся, наверное, посмеивались, видя нас на сцене: в нем 2 метра 10 сантиметров, во мне – 1 метр 50 сантиметров, у него нога сорок шестого размера, у меня – тридцать пятого. Близнецы, да и только!

Во время конференции Мэджик Джонсон много рассказывал о работе своего благотворительного фонда и о своей мечте – создании сообществ, где каждому обеспечена достойная жизнь. Джонсон – человек очень искренний, и он готов использовать свое положение, опыт и капитал, чтобы менять мир к лучшему.

Пусть вы не так богаты и знамениты, но вы – руководитель, а значит, к вам прислушиваются. В вашем распоряжении есть определенные ресурсы – материальные и человеческие. Что вы можете сделать как человек и как профессионал, чтобы убедить окружающих быть внимательнее к нашей ­планете?

Можете ли вы использовать свое служебное положение, чтобы:

• предоставить сотрудникам свободное время для волонтерской и благотворительной деятельности;

• включить благотворительность в программу ближайшего корпоративного мероприятия;

• оказать финансовую поддержку малоимущим своего города или перечислить средства на содержание редкого животного в зоопарке;

• запустить в компании программу раздельного сбора мусора и сдачи отходов на переработку;

• заменить пластиковые бутылки с водой на кулеры и выдать каждому сотруднику бутылку многоразового использования;

• организовать ежегодный сбор одежды, особенно теплой, для бездомных;

• взять шефство над благотворительным продовольственным фондом и поощрять сотрудников регулярно делать пожертвования?

Что еще вы можете предпринять, чтобы коллеги и подчиненные принимали активное участие в благотворительных проектах и общественно полезной деятельности?


Что мы можем изменить | Внимание самому важному. От стресса и хаоса к осмысленности и концентрации | Корпоративные программы